企業(yè)殘保金優(yōu)化

殘保金(殘疾人就業(yè)保障金) : 雇傭殘疾人，是國(guó)家政策和法律明確要求企業(yè)需要履行的義務(wù),用人單位安排殘疾人就業(yè)達(dá)不到其所在地省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定比例的,應(yīng)當(dāng)按規(guī)定比例繳納相應(yīng)保障金。

2019年金稅三期開(kāi)始后：殘聯(lián)、社保、稅務(wù)三部門(mén)將開(kāi)始大數(shù)據(jù)聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，以往托關(guān)系、找熟人、補(bǔ)繳社保、補(bǔ)發(fā)工資等的方式減免殘保金時(shí)代結(jié)束了！2020年殘保金申報(bào)審核必須的數(shù)據(jù)是：

1、殘疾職工每月工資銀行流水、2、殘疾職工每月個(gè)稅申報(bào)記錄；

3、必須是社保五險(xiǎn)（《個(gè)人權(quán)益單》、《個(gè)人參保證明》）

問(wèn)題：不按規(guī)定安排殘疾人就業(yè)，企業(yè)將面臨繳納高于雇傭殘疾人所需費(fèi)用的 殘保金

◆企業(yè)應(yīng)繳納殘保金計(jì)算依據(jù)：上年用人單位在職職工年平均工資。

◆政策變化項(xiàng)目：由以往的“殘聯(lián)審核、稅局代征”將調(diào)整為稅局征收；開(kāi)通網(wǎng)絡(luò)申報(bào)平臺(tái)，

解決方案：

“鑫諾公司”與各地區(qū)殘聯(lián)、殘疾人幫扶組織等機(jī)構(gòu)合作，并建立幫扶性就業(yè)合作，為殘疾人與企業(yè)對(duì)接、推薦就業(yè)，精準(zhǔn)扶貧：

一、 企業(yè)實(shí)際用工：殘疾人推薦（獵聘）：

企業(yè)提供適合殘疾人的崗位工作，安排殘疾人上崗工作。

二、 企業(yè)委托管理：1、崗位托管；勞務(wù)派遣（最新政策）

鑫諾天使學(xué)院幫您：1、節(jié)約高額成本；2、合法合規(guī)雇傭；3、真正安置就業(yè)；4、雇傭風(fēng)險(xiǎn)防控；5、運(yùn)營(yíng)能力保障；

結(jié)果：

通過(guò)鑫諾天使學(xué)院結(jié)合，讓企業(yè)殘保金減免40%-60%（注：企業(yè)用工人數(shù)越多、平均工資越高、減免比例越大）

               外部政策可以讓企業(yè)暫時(shí)渡過(guò)難關(guān)、內(nèi)部規(guī)劃才能讓企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)降本增效